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    中國寶武改革發展指導組到我司調研

    中國寶武改革發展指導組到我司調研

    • 分類:重鋼新聞
    • 作者:
    • 來源:
    • 發布時間:2021-10-08
    • 訪問量:0

    【概要描述】中國寶武改革發展指導組就重鋼集團近期改革三年行動推進情況進行調研,并在聽取工作匯報、深入子公司了解情況后,對重鋼集團改革工作提出了相關的意見和要求。

    中國寶武改革發展指導組到我司調研

    【概要描述】中國寶武改革發展指導組就重鋼集團近期改革三年行動推進情況進行調研,并在聽取工作匯報、深入子公司了解情況后,對重鋼集團改革工作提出了相關的意見和要求。

    • 分類:重鋼新聞
    • 作者:
    • 來源:
    • 發布時間:2021-10-08
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    近日,中國寶武改革發展指導組就重鋼集團近期改革三年行動推進情況進行調研,并在聽取工作匯報、深入子公司了解情況后,對重鋼集團改革工作提出了相關的意見和要求。

    重鋼集團黨委書記、董事長劉大衛,黨委委員、副總經理鄧強及重鋼集團相關部門、單位負責人等,在集團大樓309會議室向中國寶武改革發展指導組匯報了重鋼集團近期整體改革工作的推進情況、“一企一表”任務完成情況、重點任務推進情況、下一步工作計劃等。

    指導組還深入重鋼集團設計院公司、產業公司進行了實地調研。

    中國寶武改革發展指導組組長蔡偉飛表示,重鋼集團已按照要求全面開展并推進了國企改革“三年行動”,改革工作落實到了基層和實處,前期工作卓有成效。

    蔡偉飛就重鋼集團下一步改革發展提出要求。一是要進一步加強學習。二是要認真做好改革過程中的評估工作。三是要突出抓好重點難點工作。四是要認真推進“三項制度”改革工作五是要按照實質重于形式的要求,提高改革工作質量。

    劉大衛表示,指導組從全局的高度對重鋼集團的改革發展進行了方向性、針對性指導,給出了坦誠中肯的意見,重鋼集團將認真學習消化,進一步增強改革的緊迫性和使命感,強化管理,細化落實。

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